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本期主题：《麦肯锡组织人才发展在企业的应用》
主讲嘉宾：周平
周平老师简介：
1996年海归（新加坡/香港）世界五百强企业职员（干部）
1996-1998中国平安保险首任培训总监（平安总部）
1998-2004麦肯锡（中国）企业人才发展顾问/咨询师/首席咨询师
2006-2008（保密单位）17万人培训中心主任
九本教育学书籍作者，其中三本书籍为中国教育部，教育学课本
主题解读
一.欧美与中国对企业人才培养的认知
1、美国对企业人才培养的认知
2、欧洲对企业人才培养的认知
3、中国对企业人才培养的认知
二.企业人才梯队建设与企业发展战略
1、人才梯队与企业业绩及分级贡献值
2、人才梯队建设的分级培养
三.企业人才梯队建设培养的无缝隙课程体系建设
1、无缝隙课题体系建设起源
2、无缝隙课程体系建设的三个元素
3、同岗不同级的课程体系建设
4、六加一课程体系打造
5、简易课程介绍撰写与未来十年课程开发指南
四.企业商学院/企业培训组织建设的六大模型
1、从中小企业向行业巨头发展的课程体系完善
2、企业讲师团建设与培养
3、从中小企业到行业巨头的课程开发细分
4、企业培训管理模型与体系建设
5、企业网络商学院建设与
6、企业历史知识、经验转化管理
赞助单位：
1、山东康德坤企业管理咨询有限公司
2、山东泰山百福珠宝有限公司
3、泰安亚萍商贸有限公司
4、玛格全屋定制
5、泰安鸿雁电器有限公司
6、泰安市车多邦汽车服务有限公司
7、山东巨鼎餐饮管理有限公司
8、山东九易会务服务有限公司
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